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市干部作風整頓領導小組召開第四次會議

发布时间:2019-11-09 02:53:41

市干部作风整顿领导小组召开第四次会议

5月23日,市干部作风整顿领导小组召开第四次会议,总结前一阶段工作,安排部署下一阶段工作市委副书记、市干部作风整顿领导小组副组长赵政才出席会议并讲话,市委常委、市纪委书记、市干部作风整顿领导小组副组长兼办公室主任周树红主持会议

赵政才在认真听取了领导小组办公室综合宣传组和四个督查组前一阶段汇报后指出,干部作风整顿暨“五个集中整治”活动开展以来,各级各部门高度重视、动员充分、落实、抓手多样、整改有力,是近年来整顿范围最广、整顿时间最长、整治力度最大、解决问题最多、社会影响最大、综合效果最好的一次作风整顿

赵政才强调,作风整顿目前到了关键阶段,各级各部门要克服厌战松劲情绪,针对当前存在的思想认识不深刻、查找问题不深入、整改提高不到位、工作进展不平衡问题,把解决实际问题作为作风整顿的出发点和落脚点,进一步采取有力措施,不断将整顿工作推向深入,务求取得实效一要集中一段时间对管审批、管资金、管项目、管执法、管人事等重点部门和作风问题突出的部门进行重点督查,严肃查处吃拿卡要问题,着力改善投资环境二要对集中整改查找出的问题,认真梳理分类,落实整改,切实解决群众反映强烈的突出问题,要防止以工作带整改倾向三要严肃查处典型案件对集中整治的突出问题进行明查暗访,对举报问题进行专项调查,切实做到件件有交代、件件有回音四要建立作风建设长效机制不仅要解决眼前问题,而且要解决长远问题,不仅要解决表面问题,而且要解决深层问题,要从实际出发,深入调查研究,精心谋划设计,不断创新制度机制通过作风整顿,党政机关要有新气象,在全社会要树立新形象

周树红在总结讲话时要求,一要以落实“十个不准”为重点,抓好集中整改要进一步落实整改和整改时限,突出重点单位和重点问题,加强巡回检查,对整改不力走过场的单位要及时警告,责令补课二是以狠刹“五股歪风”为重点,加强明查暗访通过集中查处一批顶风违纪的典型案件,狠刹群众反映强烈的不正之风三是通过民主评议,检验整顿效果采取普遍评议与重点评议相结合的办法,广泛开展满意度测评对群众评议差的单位,要延期整顿四是标本兼治,防止反弹在严查顶风违纪行为的同时,要积极探索建立长期管用的制度、机制,围绕群众反映强烈的突出问题,特别是“五个集中整治”形成一系列新的规章制度大力推行干部轮岗交流制度,积极探索建立电子政务,加快建设政务服务和便民服务体系,运用现代科技手段促进反腐倡廉

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